Maestría en Gestión del Factor y Capital Humano

N E Orden Probable RVOE 2005P04040 /2005-12-21 Administración Estratégica. Enfoque Administrativo Contemporáneo. Administración de la Compensación. Liderazgo y Estrategias de Negociación. Sistemas de Información Personal. Sistemas de Información. Investigación y Administración de Innovación Tecnológica. Gestión de la Tecnología. Entorno legal de la Tecnología. Gestión del Conocimiento. Administración Tecnología Capital Humano en las Organizaciones. Gestión de la Multiculturalidad en la Empresa. Capacitación y Desarrollo. Responsabilidad Social de las Organizaciones Entorno Humano y Desarrollo Organizacional. Psicología Laboral y Organizacional. Competencias Laborales. Estrategias de Relaciones Industriales Capital Humano Estrategias Financieras. Seminario de Investigación. Mercadotecnia Estratégica. Seminario de Titulación. Metodología